为深入贯彻落实全面从严治党要求，切实加强对新提拔领导干部的教育、监督和管理，增强领导干部纪律规矩意识，建设高效廉洁的干部队伍，8月28日下午，市七中党委书记杨鸿对新交流、提拔的中层干部开展了集体廉政谈话。
      会议指出，开展干部集体廉政谈话，是加强党内监督的一项重要制度，是加强干部教育的一项重要措施，也是学校党委对大家政治上的一种关心和爱护。

会议要求，新交流、提拔干部要加强政治理论学习和党纪法规学习，自觉加强从政道德建设，保持先进、维护纯洁；要牢记宗旨，树牢正确的群众观、权力观、利益观，切实转变工作作风，切实做到为师生服务，坚守为政清廉底线。

会议希望全体干部争做重学习、优服务、肯实干、爱创新、守廉洁的“五好”干部，做一个辨得清是非、经得起诱惑、推得开情面、担得起责任、守得住底线的优秀干部，为推动学校各项事业高质量发展，为攀枝花高质量发展建设共同富裕试验区、加快建设现代化区域中心城市作出新的更大贡献。此次集体廉政谈话起到了“教育在前、预防在前、制约在前”的作用。通过此次廉政谈话，新提拔干部深受教育，对如何正确认识和行使手中权力、履行好工作职责有了更加清晰的认识。